[钉钉在进行管理员工有什么作用]钉钉在进行管理员工，有什么优势？

2019-02-18　　来源：个人网银　点击：

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无数人跟价值兄吐槽，如今微信已经让自己没有生活了。老板随便拉个微信群，就跟你一顿说工作，当你还没理解状况的时候，已经给你安排一二三四五相工作了。周末时候，本来想准备好好休息一下，却在微信上被拉着聊了一下午工作，可是依然没有个结果，说好的去野外自驾游，就这样泡汤了。为什么，我越来越讨厌在微信上聊工作了。首先，微信没有任何隐私，发个朋友圈吐槽，可能分分钟就被开除了。央视财经曾经报道，“李女士因为家庭琐事发朋友圈吐槽，被公司领导误以为抱怨工作遭到辞退”！天啊，微信太让我们没有隐私可言了吧。据调查显示，近三成的人在朋友圈屏蔽了领导，数量仅次于“陌生人”。价值兄认为，其实也不是很多人喜欢屏蔽领导，而是微信让自己太没有隐私了。发个朋友圈如果被开除，还怎么能愉快的玩耍呢？这是微信让人有负能量的第一个原因，没有任何隐私可言，不能有任何抱怨，否则都会曝光。这样的聊天软件会让人越来越负能量，情绪越来越大。第二，微信不专注太占用时间了，几分钟的事情能聊一下午，经常要加班。价值兄认为，聊微信越来越耽误工作，降低工工作效率了。比如要请同事帮忙做个漫画，其实列出来自己的需求和想要的结果，然后再给出一些案例就可以了。但是如果在微信上聊，能聊一个下午，而且设计的同学经常把我骂个狗血淋头，因为他们几乎从！来！不！在！工！作！时！间！用！微！信！后来价值兄终于想明白了：因为微信太影响工作效率了，完全不能专心工作，本来可以10分钟搞定的事情，可能需要半小时才能说清楚。如果是对于很多不确定的事情，可能需要半天时间。所以，很多人在工作时候都已经不看微信了，因为看微信会让自己忘记了时间，经常工作的事情几分钟就可以搞定了，很多人却在微信里聊琐事和八卦事情。这样让很多重要的工作内容都被忽略了，严重影响自己的工作效率。不然钉钉这样的专注工作型的工具，长此以往，非但自己的工作没有完成，还要连累同事一起加班，简直让同事和老板都很愤怒啊。这是微信让人感到负能量的第二个问题，经常无理由的被迫加班，时间都不知道去哪儿了。

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